Compartimos un esquema que resume las novedades introducidas por la Ley 2/2025 en la gestión de la incapacidad permanente y sus efectos sobre la relación laboral. El documento muestra, de forma clara y visual, los pasos que deben seguir la empresa y la persona trabajadora, desde la comunicación del INSS hasta la valoración de ajustes razonables, posibles reubicaciones o la extinción del contrato, según cada caso.
